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Bohai Leasing Co Ltd (000415): Earnings-Trends

Takani Score ?
26.6

Preis (12.10.2026)52W Hoch52W Tief
4,17 Renminbi Yuan5,6 Renminbi Yuan3,37 Renminbi Yuan
Analysten Konsens
21,75 Renminbi Yuan
Externe Analystenschätzungen (Quelle: EODHD). Keine Anlageberatung, keine Anlageempfehlung von Takani.
#Shares
6.184.521.282

Earnings-Trends

Gemeldete Gewinne je Aktie, externe Konsensschätzungen und Dividenden – kompakt und mit Hinweisen, wo Daten nicht vergleichbar sind.

Nächster Bericht
–
Noch kein Termin angekündigt
EPS Periode bis 30.06.2026
0,37 CNY
gemeldet
Dividende, letzte 12 Monate
–
Keine Zahlung in den letzten 12 Monaten

Externe Analystenschätzungen (Quelle: EODHD). Keine Anlageberatung, keine Anlageempfehlung von Takani. Schätzungen stammen von Dritten und sind keine Prognosen von Takani.

Gewinn je Aktie (EPS) je Berichtsperiode CNY ?

Gemeldet je Quartal, dazu der Konsens vor dem jeweiligen Bericht.

EPS Q2 · GJ 2026
0,37
Konsens nächste Periode
–
keine Konsensschätzung
Abweichung vom Konsens ?
–
nicht verfügbar
  • Gemeldet

Konsensschätzungen der Analysten ?

Konsens, Veränderung ggü. Vorjahr und Streuung der Analystenschätzungen je Periode.

Umsatzschätzungen werden bei Finanzunternehmen nicht gezeigt.
Warum?

Bei Banken, Versicherungen und anderen Finanzunternehmen verwenden Analystenschätzungen eine andere Umsatzdefinition als die Gewinn- und Verlustrechnung. Ein Vergleich wäre irreführend und wird deshalb nicht angezeigt.

Für dieses Unternehmen liegen keine aktuellen Konsensschätzungen mit Angabe der Analystenzahl vor.

Dividende je Aktie CNY ?

Summe je Kalenderjahr nach Ex-Tag, splitbereinigt.

Dividende 2018
0,06 +20,0 % ggü. Vorjahr
Letzte 12 Monate
–
Annualisiert, laufend ?
–
keine Angabe
  • Reguläre Dividende
Seit dem 19.07.2018 ist keine Dividendenzahlung erfasst.

Datenquelle: EODHD, Stand 13.10.2026. Takani prüft die Werte auf offensichtliche Datenfehler (z. B. vertauschte Einheiten, Platzhalterwerte, geänderte Berechnungsbasis) und blendet betroffene Werte aus, statt sie zu korrigieren.