Guosen Securities Co Ltd (002736): Earnings-Trends
| Preis (12.10.2026) | 52W Hoch | 52W Tief |
| 10,02 Renminbi Yuan | 14,177 Renminbi Yuan | 9,46 Renminbi Yuan |
| Analysten Konsens |
| 15,5 Renminbi Yuan |
| #Shares |
| 10.241.743.060 |
Earnings-Trends
Gemeldete Gewinne je Aktie, externe Konsensschätzungen und Dividenden – kompakt und mit Hinweisen, wo Daten nicht vergleichbar sind.
- Nächster Bericht
- –
- Noch kein Termin angekündigt
- EPS-Konsens GJ 2026 extern
- 1,12 CNY +12,4 % ggü. Vorjahr
- 1 Analyst
- EPS Periode bis 30.06.2026
- 0,35 CNY +12,0 % ggü. Vorjahr
- gemeldet
- Dividende, letzte 12 Monate
- 0,45 CNY +28,6 % ggü. Vorjahreszeitraum
- letzte Zahlung 22.06.2026
Externe Analystenschätzungen (Quelle: EODHD). Keine Anlageberatung, keine Anlageempfehlung von Takani. Schätzungen stammen von Dritten und sind keine Prognosen von Takani.
Gewinn je Aktie (EPS) je Berichtsperiode CNY ?
Gemeldet je Quartal, dazu der Konsens vor dem jeweiligen Bericht.
- EPS Q2 · GJ 2026
- 0,35 +12,0 % ggü. Vorjahr
- Konsens nächste Periode
- –
- keine Konsensschätzung
- Abweichung vom Konsens ?
- –
- nicht verfügbar
- Gemeldet
Konsensschätzungen der Analysten ?
Konsens, Veränderung ggü. Vorjahr und Streuung der Analystenschätzungen je Periode.
Nächstes Geschäftsjahr
Geschäftsjahr 2027 · bis 31.12.2027Warum?
Bei Banken, Versicherungen und anderen Finanzunternehmen verwenden Analystenschätzungen eine andere Umsatzdefinition als die Gewinn- und Verlustrechnung. Ein Vergleich wäre irreführend und wird deshalb nicht angezeigt.
Dividende je Aktie CNY ?
Summe je Kalenderjahr nach Ex-Tag, splitbereinigt.
- Dividende 2025
- 0,35 +29,6 % ggü. Vorjahr
- Letzte 12 Monate
- 0,45 +28,6 % ggü. Vorjahreszeitraum
- Annualisiert, laufend ?
- 0,45
- Reguläre Dividende
- Laufendes Jahr (unvollständig)
Letzte Zahlung: 0,35 CNY · Ex-Tag 22.06.2026
Datenquelle: EODHD, Stand 13.10.2026. Takani prüft die Werte auf offensichtliche Datenfehler (z. B. vertauschte Einheiten, Platzhalterwerte, geänderte Berechnungsbasis) und blendet betroffene Werte aus, statt sie zu korrigieren.